出来る人、出来ない人との違い

1.1 誰でも行えるプラス行動

固定電話の正しい切り方|気持ちの良い対応

電話の切り方ひとつで相手から褒められるという意味不明な経験がありますが、褒める側と言うのはそれだけ『なっていない切り方』に困っているのかも知れませんね。ここでは不快感を相手に与えない電話の切り方を説明していますので、仕事に電話を多用する方は必見かも知れませんよ。
1.9『仕事』に関するその他の思い

労働災害実例 安全を無視した結果に起きた労働災害 その5

残酷でも実例として存在する労働災害。 労災の原因は全て人間側に存在すると言って過言ではありません。 ここでは安全意識の欠如が招いた高所からの転落事故の実例を伝えています。
1.4 仕事の問題・悩み・相談

安全対策案とは? 会社員視点の説明をしてみます

『HHK』を理解していても、それに続く安全対策を講じなければ危険は取り除けませんね。 ここではHHKそれぞれの安全対策案の書き方を紹介しています。
1.4 仕事の問題・悩み・相談

HHKとは? 会社員視点の説明をしてみます

『HHK』と見てピンとくる人は危険が潜む現場で業務を執り行っている人に多いはず。 ここでは改善提案や創意工夫提案との関係とは切っても切り離せないHHKに触れたお話をしたいと思います。五体満足で定年まで走り抜ける為にも要確認項目かもですね。
1.4 仕事の問題・悩み・相談

改善提案とは? 会社員視点の説明をしてみます

もともと会社の発展というよりも、不満を解消する意味合いで僕は創意工夫の提案に好んで参加していました。そんな僕の経験談より『創意工夫の在り方・考え方』を説明しています。 やっぱり給料貰うにしても、楽して貰った方がいいですもんね☆という事で、こちらは改善提案について触れています。
1.4 仕事の問題・悩み・相談

創意工夫提案とは? 会社員視点の説明をしてみます

もともと会社の発展というよりも、不満を解消する意味合いで僕は創意工夫の提案に好んで参加していました。そんな僕の経験談より『創意工夫の在り方・考え方』を説明しています。 やっぱり給料貰うにしても、楽して貰った方がいいですもんね☆
1.0 働くを楽しむ新人心得

仕事のコツ 新人として考える十人十色の目線

新入社員として新しい会社に足を踏み入れる際には誰でも不安を覚えます。 でも、ソレってむしろ普通であって、それが無い方がどうかしているかと。 新入社員としての仕事の一発目は複数あったりしますが、人の性格を知る事もその一つだと考えます。
1.9『仕事』に関するその他の思い

フォークリフト免許取得の利点

フォークリフトのアレコレ。ここでは有資格により発生する職場での利点(一例)を紹介しています。興味がある方はどうぞご覧ください。
1.1 誰でも行えるプラス行動

027 挨拶ついで 報告に始まり報告に終わる

職場で普通の事を普通にこなしていれば、その査定は普通です。どうせ同じ仕事をするのなら、手間のない一言を付け加えて好印象を与えちゃいましょう。
1.1 誰でも行えるプラス行動

025 他人の技を盗んで一人前になろう!

『技を盗む』とは古くから言われている言葉でして、言われた立場になると難しく考えてしまうものですが、実はそうではなく簡単です。ここではそういった『技の盗み方』について説明します。
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